曝特斯拉中国返聘部分被裁员工 但要退回N+3赔偿

陈力新

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据了解，近日特斯拉中国的一些部门开始重新雇佣之前被裁员的员工，这些员工主要集中在销售和服务领域。然而，有博主透露称，这些重新雇佣的员工需要退回之前裁员时获得的N+3补偿金。
一位前特斯拉销售向媒体透露，在商超门店中，裁员力度较大时只保留了5至6人，这使得门店正常运营变得困难。通常情况下，该人数应该为8至9人。
然而，对于公司此次返聘行动，被裁掉的员工兴趣不大。部分员工已经加入蔚来乐道等其他品牌开始了新的工作。此前报道称，在今年4月，特斯拉计划在全球范围内裁员10%，但某些地区的裁员比例超过了10%，其中销售部门的裁员比例更高。
关于裁员原因，特斯拉表示随着公司的快速发展，一些角色和职能出现了重叠。但是，在这次裁员过程中也给出了非常丰厚的补偿金，据消息人士透露，特斯拉中国的直营销售门店中，被裁员工的赔偿标准是“N+3”，即在当前单位的工作年限加上3个月。
尽管如此，由于足够的裁员补偿金已经被支付给被辞退的员工，所以网上并没有太多关于特斯拉裁员维权事件的报道。